Archives de catégorie : Pédagogie
Les avantages de Jitsi
Les avantages de Jitsi
Si vous avez souvent recours aux vidéoconférences pour votre travail ou en privé, Jitsi sera votre meilleure allié. Gratuite, simple, sécurisée et pourvue de nombreuses fonctionnalités toutes plus intéressantes les unes que les autres, il sera difficile de trouver une application à sa hauteur !
Source : Choisir Jitsi pour vos vidéoconférences, pourquoi et comment
Comment JOUER DES ARPÈGES
Source myGuitare : La méthode pour apprendre à jouer des arpèges à la guitare
Source « Cours Éric » sur Moodle : Introduction au cours de guitare
Généalogie du web

Crédit image : http://francoisehalper.fr
Source : Généalogie du Web et des réseaux sociaux, d’Arpanet au Covid-19
de Françoise Halper
- 79 : Bac et 1er concert au théâtre de Saint Mard (usenet) ; naissance d’Emma !
- 85 : administrateur de cours et prof de batterie à IMPRO (AOL)
- 86 : Rencontre de Josepha rue du Cherche-Midi
- 87 : technico-commercial en produit micro-informatique, mariage
la Règle À Calcul – boutique calculateurs, boulevard Saint Germain - 89 : départ en Floride 1283 Pierce St, formation d’auditeur en couple
- 90 : auditeur classe IV, retour de Floride, gestion de cabinet dentaire
- 91 : naissance du www, la caverne d’Ali Babeth à Asnières Hauts-de-Seine
- 95 : décès de mon père et naissance de Heïdi
conseillé de cours à l’Institut Scheidegger, centre régional à Rosny - 98 : France championne du monde de football, cohabitation au Blanc-Mesnil
dans le Neuf-Trois
consultant-formateur chez Horoquartz (création de Google) ;
appartement 43 rue de Tolbiac - 00 : Séparation et divorce avec Josepha, retour à Saint Mard
puis studio au plateau d’avron (parc-nature) de Rosny-sous-Bois - 02 : Linkedin, création de mon compte en 2013, utilisation en 2021
- 03 : Skype, langages : html, css, flash, 1er site web
- 04 : fin du contrat Horoquartz, lancement de Facebook, Gmail
- 05 : Rencontre de l’amour de ma vie Sissou, Josepha tu as franchi le 6ème ciel…
initiation au PHP, découverte du logiciel libre - 06 : voyage à 3 en Guadeloupe hébergé grande maison voisine de Valérie,
création de Twitter - 07 : iPhone, contrat formateur chez StarXpert, je gagne au PDH, maman m’aide : Golf IV ;
vie à 3 au centre de Rosny-sous-Bois - 09 : WhatsApp, what’s that ???, vacances vers Perpignan à 2 familles
- 10 : PACS et concert dans le jardin à Saint Mard
- 11 : fin du contrat StarXpert ; Générations sociologiques
- 12 : création de mon blog et « Respire » ; Dixiemefamille ; Génération Z
- 13 : zoom, formateur à la Mairie de Gennevilliers ; boite musicale
- 14: Vacances en Crète ; Une contre-histoire de l’Internet
- 15 : janvier « Je suis Charlie » ; novembre : décès de ma mère 20 ans après mon père
- 16 : fin du contrat Mairie Gennevilliers, bienfaits de la méditation (zen à Rosny)
Formation : Responsable Réseaux – Support web, Respire → Zazen - 17 : Février : Coordonnateur formateur au GPGE ; Juillet : décès de Sissou ; toi aussi tu es au ciel maintenant…
- 18 : L’entrée dans la voie du Bodhisattva, élu président de l’AZS
- 20 : fin de contrat au GPGE création de www.azs93.fr
- 21 : Formation d’Ingénieur Responsable Pédagogique chez OpenClassrooms
Imaginons, il y a 20 ans, le 17 mars 2000 on se confine… mais sans réseau !
Embarquons dans la machine à remonter le temps, on se retrouve il y a vingt ans. Donc nous sommes le 17 mars 2000, un confinement pour cause de Covid-19 vient d’être déclaré. Sidération !
D’un simple coup d’œil sur cette « ligne de temps du Web et des réseaux sociaux », une question glaçante s’impose : que faire, sans porte ni fenêtre numérique qui s’ouvrent sur autre chose que notre « cour intérieure » emplie de questions, d’angoisses, de solutions improbables ?
20 mars 2000, c’est encore le vide numérique (ou presque)
Des constats d’abord : ma petite cKiou n’est pas née ;-), Google lui-même n’a que 3 ans. On voit aussi que le monde de l’informatique serait à peine remis du stress dû au « passage à l’an 2000 » trois mois plus tôt.
Et surtout, c’est là que ça se complique… pas encore de « doudou Smartphone » pour conjurer nos angoisses. Pas de mur Facebook (né en 2004), pas de Twitter (né en 2006) pour échanger des états d’âme avec nos congénères, ou partager d’indispensables clins d’œil anti-morosité… Bien sûr, pas de « visio Zoom » non plus, que ce soit pour télétravailler ou quelques apéros téléportés ! Et peu de terminaux connectés permettant le click and collect pour que les commerçants, portes closes, entrevoient leurs clients. Du coup, on fait quoi quand les portes se referment, que les rues se vident, que les trains, les métros s’arrêtent (ou presque) ?
Côté boulot, peut-être les fax ? Parce qu’on n’a pas non plus Gmail, (lancé 4 ans plus tard dans le cadre de la stratégie d’expansion de Google). Mais rares sont les salariés disposant de terminaux à domicile.
Côté perso, juste la télé pour l’information (les kiosques sont fermés) et le téléphone pour l’échange entre congénères. Une chance quand même, depuis une décennie il s’est éloigné du mur et ne tient plus à un fil. Certes le téléphone mobile a été inventé, mais il n’est pas encore très populaire. Il ne se répandra que sept ans plus tard, après le lancement de l’iPhone avec son écran tactile et toutes ses fonctions embarquées qui vont faire rêver le monde !
Et côté humain… Plus de machine à café, de terrasse de café, de rassemblement dans les parcs, sur la place du village, ou aux portes des immeubles…
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Blanquer publie une parodie des Pink Floyd pour défendre l’ouverture des écoles : tollé sur les réseaux sociaux
Réponse à la vidéo en vidéo : « Celle-ci est plus en rapport avec la réalité »
Utiliser twitter pour sa formation
Source : Utiliser Twitter pour sa formation
Twitter est un outil particulièrement efficace pour compléter ses recherches en ligne, à condition de bien choisir les membres à suivre. L’outil est en effet victime de son succès. La profusion d’utilisateurs sans réel intérêt brouille les pistes. Voyons comment trier les utilisateurs à suivre et ceux à éviter.
Membres à suivre
Comment reconnaître les membres intéressants à suivre ?
Les leaders d’influence
Les leaders d’influence ne suivent que très peu d’autres membres mais ils ont une très large audience. Leurs observations, remarques et affirmations tiennent en effet lieu de vérité officielle. Ce ne sont pas toujours de grands communicants. Il ne faut pas s’attendre à ce qu’ils répondent aux solliciteurs et aux contradicteurs.
Les veilleurs
Ils savent repérer les sources pertinentes, ils épluchent la presse spécialisée, les blogs, les annonces et les tweets des leaders d’influence. Ils relaient sans hésitation l’information collectée et l’enrichissent à l’occasion. On les appelle aussi les curateurs du web. Les twittos malins savent très bien que ce sont eux qu’il faut suivre.
Compte Twitter d’Éric
10 métiers pour se reconvertir dans le marketing digital
Source : 10 métiers pour se reconvertir dans le marketing digital – MaFormation
En 2011, j’en étais là Conduite de Projet,
- Webmestre
- Intégrateur
- Développeur
- Graphiste
- Scénariste
- Web designer
- Flasheur
- Gestionnaire trafic
- Concepteur-rédacteur
en 2021 :
1/ Community manager
2/ Responsable e-commerce
3/ Data scientist
4/ Rédacteur web
5/ Content manager
6/ Chargé de référencement SEO
7/ Consultant SEA
8/ Webdesigner
9/ Social media manager
10/ Webmarketer
Réflexions d’un pédagogue
Meirieu le pédagogue chercheur publié par Afev – Vidéo Dailymotion
« Une paroi on ne peut pas la grimper à la place de quelqu’un, un savoir on ne peut pas l’acquérir à la place de quelqu’un… »
Coaching chez OpenClassrooms
Quand on se forme au sein de l’école en ligne OpenClassrooms, on est éligible à un coaching offert pour trouver un emploi (pas de jaloux : il est inclus qu’on recherche un CDI ou une alternance). voir la page coaching chez OpenClassrooms
- dans le cadre de la recherche d’emploi
Pour tous les programmes, notamment les formations diplômantes en ligne, « notre objectif, est que chacun trouve un emploi qui lui plaise le plus rapidement possible, explique Marie. C’est la raison pour laquelle un coach expert en recrutement accompagne chaque personne. Cela réduit le temps de recherche et fait une vraie différence ! », s’enthousiasme-t-elle.
Source : WorkBetter par OpenClassrooms : le blog pour s’épanouir au travail